【開催報告】恵比寿自習会（1/17）

tss 東京自習会
1月21日
読了時間: 4分

こんにちは！

ファシリテーターのシオミです(^▽^)/

1月17日（土）に開催した恵比寿自習会の報告をします。

1.タイムスケジュール

今回は下記のタイムスケジュールで開催しました。

08:00 開催場所に集合、簡単に自己紹介・自習内容の共有

08:10 自習スタート

09:30 10分休憩

09:40 休憩終了・再開

11:00 振り返り・お知らせ

11:05 終了・解散

2.勉強・作業内容

主催を含め、2人での開催でした。勉強内容は以下になります。

社労士
Obsidian触ったり転職書類書いたり（わたし）

私はこの会ではObsidianを触ったり転職の求人に目を通したり書類作ったりと何となく思いついたことをフラフラと進めていました。

ObsidianはiPadからGoogleドライブに簡単にアップロードできたらなと思って試していたのですが、ちょい難しいことが分かりました。iPadってセキュリティの問題があってアプリからアクセスできるファイルに制限がかかることがあり、その影響かコミュニティプラグインでやろうとすると上手く動かないです。

プラグインファイルしかGoogleドライブにアップロードされず、マークダウンファイルは何もなし。iCloudに置いているのが原因かなとも思いましたが、ローカルに置いても変わらなかったのでちょっと断念しました。

あとGoogleドライブと連携するプラグイン重たくてローディングに時間がかかるので、Obsidianの手軽さを損なってまで使うものでもないなと思いまして。

PC版からなら行けたのですが、それをするなら別に手動で週一とかでiPadでファイル移しても変わらなさそう。

まぁでもAndroid側はGoogleドライブと上手く同期してくれるし、iPadから適宜アップロードでもいい気はするし、とりあえずObsidian syncに月々700円払う生活からは解放されそう。

3.感想

今日の休憩時間は、

私「休憩時間にしましょう」

参加者「この会、休憩とかあったんですね」

私「はい。ちなみに最近転職活動をはじめまして」

参加者「むしろ何でさっさと始めなかったんですか？（意訳）」

といった会話から始まりました。

参加者の方が人事関連のお仕事をされていたので、そう言った目線から転職についてお話を伺っていました

転職エージェントを使用するかについては「採用するとエージェントへのチップも考えないといけないから実際悩む」と言ったことや「求人ツールによっては更新がしづらく、半年や一年単位で放置されて実際はもう補充が終わっている求人も平気でネットにある。エージェントが求職者に持ってくるのは現在進行形で募集されてると分かる安心感がある」と言った話も伺いました。

実際、求人ツールに関してはGeminiにキャリア採用ページのURLを投げてみると「URLのこの部分から、この会社が使ってるツールは◎◎だね」なんて教えてくれたりもしたので、結構外からも分かっちゃうんだなと思いました。そこまで気にする余裕は無い気もしますが。

また、転職エージェントに関して「エージェント経由での応募とキャリア採用ページからの直接応募を比較するとエージェント経由の方が優秀な人材は多い。会社から引っ張りだこで忙しい人材はエージェントでしか取れない」と言った話も伺いました。

裏を返すと、エージェント経由を選択することはMaxでそういった人材が私の比較対象になるのを受け入れることでもあるんですね。未経験なのも加味すると直接応募にしようかなと気持ちが傾いています。

ビズリーチで採用側で使う人はプロフィールや経歴書の更新頻度でやる気を見ている（むしろそのくらいしか判断基準がない）とのことだったので、そんなに更新する内容もないのですが、不要不急のアップデートを適宜行おうと思いました。